AMT-100 ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS I. Pre-requisito: Ninguno. Créditos: 3

Ofrece una visión analítica de los principios que gobiernan las ciencias sociales y económicas aplicados a las empresas modernas. En general se da a conocer el proceso administrativo.

CBC-100 REDACCIÓN CASTELLANA. Pre-requisito: Ninguno. Créditos: 4

Responde a la necesidad de hacer consciente del valor que tiene la lengua como medio de comunicación y base fundamental para alcanzar el desarrollo intelectual. Da al estudiante los elementos teóricos-prácticas que le ayudan en el ejercicio del idioma.

Ayuda al estudiante a conocer el sistema universitario, para que logre una mayor integración y adaptación a la vida universitaria, asimismo se desarrollan ciertas habilidades para crear y optimizar el rendimiento y aprendizaje.

Se adquieren las habilidades y conocimientos matemáticos, se desarrolla la capacidad de abstracción y razonamiento lógico, hábitos de organización, claridad y exactitud.

Se examinan los conceptos teóricos básicos de sociología. Además de incentivar al estudiante en la aplicación y puesta en práctica de estos conocimientos para la comprensión de la problemática que caracteriza a la sociedad Dominicana.

En esta asignatura los estudiantes deberán elegir de acuerdo a sus intereses personales y

sus condiciones físicas una de las tantas disciplinas deportivas y recreativas ofrecidas. Garantizando asi que desde el punto de vista individual y colectivo puedan contribuir al desarrollo deportivo-cultural de la sociedad en que les toque vivir.

Se estudian a profundidad las teorías y conceptos de las distintas empresas, sus funciones en el proceso administrativo y su relación con todas las demás áreas: Producción, Mercadeo, Finanzas, Recursos Humanos.

Enseña al estudiante a comunicarse de forma clara y precisa, diferenciando los niveles del uso del lenguaje. Aprenden las técnicas básicas de expresión oral y escrita.

CBE-101 RAZONAMIENTO MATEMÁTICO II. Pre-requisito: CBE-100. Créditos: 4

Proporciona los fundamentos matemáticos básicos para cursar las asignaturas siguientes como el cálculo, matemática financiera, estadística, entre otras.

Se presenta una síntesis global y analítica de los principales procesos económicos, sociales y políticos de la historia universal, permitiendo la comprensión crítica de la realidad mundial contemporánea.

Se conocen temas fundamentales de la conducta, los diferentes aspectos involucrados con el comportamiento humano, las relaciones entre ellos y sus consecuencias en la conducta.

En esta materia se desarrollan las habilidades para investigar, estudiar y formular estructuras de organización y funcionamiento de las entidades socio-económicas con el objetivo de alcanzar las metas con eficiencia y eficacia.

En este curso se le da importancia a la aplicación de técnicas de la teneduría de libros. El estudiante tiene la oportunidad de efectuar registros contables de todo el ciclo o procedimiento contable, desde el diseño de un sencillo sistema de contabilidad hasta la presentación de los estados financieros básicos, pasando por los asientos iniciales de operaciones normales de ajuste y cierre.

Ofrece una visión global de los proceso económicos, sociales y políticos de la historia dominicana. Permite al estudiante sintetizar los factores internos y externos que dieron origen a los diferentes procesos históricos dominicanos, contribuyendo al análisis y comprensión de la sociedad dominicana del presente en base a su conocimiento del pasado.

CBE-102 CÁLCULO DIFERENCIAL. Pre-requisito: CBE-101. Créditos: 4

Se adquieren las habilidades y destrezas para aplicar la matemática de manera creativa en el trabajo profesional, además se aprende a utilizar el lenguaje simbólico para modelar situaciones y fenómenos de la realidad concreta.

El estudiante aprenderá el marco legal sobre las relaciones laborales y su implicación dentro de las empresas, así como también conocerá los derechos y deberes del trabajador y del empleador.

AD6-002 ADMINISTRACIÓN TRIBUTARIA. Pre-requisito: Ninguno. Créditos: 2

Se estudian las potestades la Administración Tributaria en relación con la aplicación de las leyes tributarias y las normas de aplicación especial y específica para cada tributo.

Se aplican los procedimientos contables al negocio organizado en forma de sociedad de capital y sociedad de personas, pasando progresivamente de los procedimientos de la teneduría a las teorías contables.

AMC-300 ESTADÍSTICA GENERAL. Pre-requisito: CBE-102. Créditos: 3

En este curso se adquieren las herramientas para recolectar, procesar, y hacer análisis simples de datos para su posterior uso en la planeación, programación, ejecución y evaluación de las actividades en el desempeño de la profesión y orientación para la adecuada toma de decisiones.

Se analizan los conceptos teóricos de la investigación científica, empleando los planteamientos lógicos-metodológicos en la realización de un diseño de investigación siguiendo las normas generales de la redacción científica de acuerdo al área de interés del alumno.

Se explican los conceptos básicos macroeconómicos y microeconómicos para que se entienda el funcionamiento de los diferentes sistemas económicos y su relación con el hombre, con la naturaleza y con la satisfacción de necesidades ilimitadas con recursos escasos.

Se analizan y comentan los principios de carácter universal que rigen la contabilidad, se amplían los conceptos sobre los pasivos, las inversiones, fondos y reservas, y la composición del patrimonio empresarial, capacitando así al estudiante a terminar con formación y destrezas para una adecuada toma de decisiones en su rol de Administración de Recursos Financieros.

El objeto de este curso es desarrollar la capacidad del estudiante de resolver problemas empresariales con la ayuda de las herramientas de la inferencia estadística y relacionar los conceptos de probabilidades y muestreo como herramienta indispensable.

AMC-500 APLICACIONES DE INFORMÁTICA. Pre-requisito: Ninguno. Créditos: 2

Este curso esta diseñado para que el estudiante aprenda a utilizar la informática como una herramienta útil para la eficientación de los procesos y la toma de decisiones.

En este curso se le enseña al estudiante a aplicar las técnicas del análisis financiero en la solución de problemas administrativos y aplicación de alternativas financieras óptimas. Se desarrolla el concepto del valor del dinero y su equivalencia de valores a través del tiempo. Así como el análisis del costo del efectivo y sus diferentes modalidades de financiamiento.

En este curso se estudiarán las diversas normas comerciales nacionales e internacionales, los marcos legales de los distintos acuerdos comerciales internacionales en los que el país sea signatario, además de las relaciones que se derivan del comercio en general.

AD6-004 ADMINISTRACIÓN PÚBLICA. Pre-requisito AMC-100. Créditos: 2

Se estudia la intervención que la autoridad publica efectúa en una economía de mercado moderna y el comportamiento en las administraciones publicas en la toma de decisiones.

Se identifican las funciones del personal de una empresa. Se ubica el departamento de Recursos Humanos en las diferentes instituciones, su importancia y se aprenden los conocimientos y destrezas para analizar, interpretar y aplicar las técnicas de la Administración de los Recursos Humanos

El estudiante podrá conocer la naturaleza, concepto y clasificaciones de los costos, calcular los costos unitarios, realizar los registros contables, además de aprender a elaborar los informes de costos que requiere la gerencia de toda empresa para la toma de decisiones..

Dotará al estudiante de los conocimientos básicos para cuantificar y evaluar los niveles de la renta nacional, de precios y empleo así como del instrumental de las diferentes políticas económicas.

Se dan a conocer los conceptos fundamentales del mercadeo y sus funciones, las diferentes actividades y las bases para la implementación de los planes y ejecución de los programas de mercadeo de la empresa.

Se discuten los problemas ambientales mundiales, nacionales y locales y sus implicaciones con aspectos sociales, económicos y políticos.

Se conocen los aspectos fundamentales de la banca, su clasificación, actividades, funciones que realiza y servicios múltiples que presta. Se estudia el marco teórico-práctico sobre el proceso de compensación en cámara, oferta monetaria, indicadores y coeficientes monetarios con los sectores de la economía nacional.

Se analizan los conceptos básicos: estadísticos, metodológicos y técnicos; además de los procedimientos para realizar investigaciones de mercado y analizar adecuadamente los resultados que arroje dicha investigación y su aplicación en la toma de decisiones.

El estudiante aprende a enfrentar la elección del riesgo frente a la rentabilidad de los recursos financieros, a utilizar las técnicas que garantizan una buena gestión financiera, utilizando el análisis y la toma de decisiones oportunas relacionadas con los financiamientos a corto plazo. Se adquieren los conocimientos para desarrollar la planeación y administración de los activos, y la planeación de la estructura financiera; ponderando métodos alternos de financiamientos.

En este curso se aprenden a aplicar las técnicas de: Evaluación de Personal, Administración de Sueldos y Salarios, Registros de personal, Relaciones Laborales, aplicación de buenas relaciones humanas dentro de las empresas, etc. Se adquiere una visión amplia y objetiva sobre la supervisión del personal en el trabajo.

Promueve la formación de líderes que contribuyan en el desarrollo de la sociedad Dominicana en las vertientes; científico, profesional, social, cultural y político.

Se estudian los conceptos y regulaciones que rigen los mercados internacionales y los tratados con los países con los que realizamos intercambios comerciales. Se conocen los diferentes ambientes internacionales.

En este curso se dota al estudiante de los conocimientos, técnicas y habilidades para participar en las evaluaciones financieras, actividades de quiebra, reorganización y liquidación de unidades económicas-sociales. Aprenden a seleccionar alternativas de financiamientos a mediano y largo plazo; Administración inversiones de larga permanencia.

Esta diseñado para dar una visión general sobre los métodos y técnicas que se utilizan para lograr eficientizar los procedimientos en las empresas y en el sistema hombre-maquinaria en las industrias.

Presenta una visión general de la situación financiera de una empresa, se aprende a detectar áreas débiles, a medir la eficiencia administrativa, a planificar a corto, y largo plazo.

En esta materia el estudiante conocerá las funciones de planificación, organización y control de la producción, manejará los conceptos de eficiencia, productividad, calidad y sistemas de producción y manufactura “clase mundial.”

Este curso permitirá al estudiante conocer sobre la incidencia de los cambios cuantitativos y cualitativos de la economía en el nivel de bienestar de la sociedad, así como de la evolución del pensamiento económico.

Se realiza un estudio conceptual de los sistemas de información en las organizaciones, esto incluye los sistemas operacionales estándar de información, los sistemas de información para el control administrativo, para la gerencia estratégica, y sistemas de apoyo a las decisiones.

Se amplían los conocimientos sobre la función e importancia del mantenimiento de una empresa industrial y la administración manufacturera de clase mundial en los términos de planeación, dirección y control. Se aprenden los conceptos sobre la responsabilidad del Administración De operaciones ante el control y manejo de los inventarios.

Ofrece los conocimientos sobre los principios y teorías de la planeación y el control administrativo integrado en las técnicas de la presupuestación enfocando sistemas y procedimientos relacionados con la presupuestación por programas en las empresas de negocios de carácter privado, principalmente.

Proporciona al estudiante la lógica comprensión de los métodos de optimización que se usan para aplicar la optimización a los problemas industriales y los sistemas de producción.

AD6-800 SEMINARIO INTEGRATIVO. Pre-requisito: Ninguno. Créditos:4

En esta clase se analizan los enfoques prácticos, las teorías y técnicas administrativas y de la metodología científica para la investigación aplicada, que les permitirá bosquejar un trabajo de investigación en una empresa con el propósito de llegar a conclusiones específicas que constituyan un aporte.

AMC-700 FORMULACIÓN Y EVALUACIÓN DE PROYECTOS. Pre-requisito AMC-300 Créditos: 3

El estudiante aprende a evaluar la conveniencia o no de destinar factores y recursos al establecimiento de una unidad de producción determinada. Ayuda a desarrollar habilidades para la identificación de oportunidades de inversión.

AD6-008 POLÍTICAS DE NEGOCIOS. Pre-requisito AMC-400. Créditos: 2

Se analizan las políticas administrativas de la empresa moderna en todas las áreas y se desarrollan las habilidades para manejar informaciones, interpretarlas con capacidad de síntesis, evaluar el proceso de toma de decisiones en la gerencia y su aplicación.

Ofrece a los estudiantes los aspectos técnicos y administrativos que giran en torno a la función de auditoría interna. Conocen una metodología apropiada para evaluar cualquier función, actividad o departamento de una empresa.

AD5-220 ÉTICA SOCIAL Y PROFESIONAL. Pre-requisito: Ninguno. Créditos: 2

Se analizan los conceptos filosóficos de la ética, se desarrollan actitudes éticas dentro del ámbito de la profesión que coadyuven a la generalización de las conductas dentro de nuestra sociedad.

Dotará a los estudiantes del marco teórico y de las experiencias históricas de los procesos de integración de bloques regionales de comercio, actualmente en proceso en el mundo, con especial énfasis en la coyuntura dominicana frente a este esquema.

El estudiante aprende la importancia de la imagen pública de una empresa, se manejan los aspectos internos y externos de esta, se analizan programas de Relaciones Públicas utilizados en empresas del mercado.

Se dan las orientaciones teórico-prácticas que le permitan realizar el diseño, planificación y desarrollo del trabajo de grado aplicando las concepciones metodológicas que se recomienda en la metodología de investigación.